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菏澤市委組織部副部長、市招才引智服務中心主任鄧顯杰蒞臨生物醫藥科創中心和鄄城睿鷹一期調研

欄目:公司動態 發布時間:2022-04-14

4月1日,菏澤市委組織部副部長、市招才引智服務中心主任鄧顯杰蒞臨鄄城縣生物醫藥科創中心和鄄城睿鷹一期調研。縣委常委、組織部部長、統戰部部長黃金果,縣政協黨組成員、縣生物醫藥科創中心主任姬廣峰,睿鷹集團常務副總裁尚中棟,城投集團等相關負責人陪同調研。

鄧顯杰一行人來到項目建設現場,詳細了解科創中心定位和建設情況。他指出,要認真貫徹“231”產業體系和“一港四園”產業格局的決策部署,加快科創中心建設,咬定目標任務,狠抓項目推進,在確保施工安全和疫情防控的前提下,倒排工期,進一步搶抓時間加快項目建設。

 隨后,鄧顯杰一行人來到科創中心二樓大廳,聽取了尚總所做的項目合作、人才團隊、科研進展等相關情況匯報。尚總說,經過近1年多來的運作,科創中心已引進多個國內一流高端項目和人才團隊,多個項目有序開展。隨著科創中心逐漸完善,將會有更多業內大咖入駐,有更多的項目、資源和團隊在科創中心研發和孵化。我們通過“人才鏈”、“產業鏈”、“研發鏈”三位一體發展生物醫藥產業,鄄城生物醫藥科創中心會迅速成為國內首屈一指的高端生物醫藥研發基地。

鄧顯杰部長一行又來到鄄城睿鷹生物醫藥產業園一期,聽取了睿鷹副總經理高博就人才工作的匯報。

高博指出,睿鷹集團經過31年的發展,積累了豐富的經驗、項目、和人才團隊。我們有300多人的高級研發的團隊,600多人的技術團隊和1000余人的實戰經驗豐富的產業化團隊。通過雙招雙引,柔性吸引了大批高端技術研發團隊和企業管理人才,從而構成了高端專家智庫、合伙創新團隊、產業運維團隊、政策服務團隊,形成資源協同型生態平臺。平臺的共享屬性為產品、技術、人才的引進提供了實質性的支撐,以及開放的股權合作及輕資產合伙模式,吸引了多個產品在平臺落地,成立合伙公司20余家,柔性引進高端人才200余人,為助推菏澤生物醫藥產業發展注入強勁動力!

鄧顯杰部長對科創中心和鄄城睿鷹在雙招雙引方面取得的成績予以肯定。同時他強調,把探索人才工作和科創中心具體工作更緊密地結合,聚焦生物制藥、中醫藥等重點領域,不斷孵化落地前瞻性、高成長性的項目,努力打造一流的生物醫藥科創園區和產業化平臺。對接全球及國內一二線城市的研發創新資源和前沿性技術,實現高端人才創業創富,實現高技術含量項目集聚,破解“雙招雙引”難題,吸引更多優質資源在菏澤落地生根、開花結果。

同時,鄧部長要求,要堅持政企合作,充分發揮政府“有形之手”和市場“無形之手”作用,利用體制機制優勢,打通“政產學研”創新項目孵化通道,推動菏澤產業生態構建、高端人才集聚、優質企業落地,打造全市乃至全省生物醫藥產業發展高地。


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